“十四五”時期是教育高質(zhì)量發(fā)展的重要階段，是縣域優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展推進的關鍵時期。東豐縣教育局高度重視校長隊伍、教師隊伍建設，逐步啟動“校長隊伍全員培訓”“教師隊伍專業(yè)素養(yǎng)提升”系列活動。
2022年1月5日，東豐縣教育局開展了全縣中小學副校長能力提升系列活動——業(yè)務測試。全縣義務教育階段50周歲以下的副校長全部參加了測試活動。
教育局局長趙勝貴、副局長肖揚到考試現(xiàn)場指導工作。趙勝貴同志在與副校長交談中提出了明確要求，并希望副校長們進一步提高思想認識，增強學習意識、研究意識，不斷提高思想政治素質(zhì)和業(yè)務素養(yǎng)，帶動學校教師團隊積極進取，使每一所學校都能形成濃厚的學習型、研究型工作氛圍。教師進修學校校長姚紅霞、第四中學校長劉先鋒全程陪同。
本次測試是對副校長們政策把握、師德修養(yǎng)、管理知識、實踐經(jīng)驗等內(nèi)容的檢測。參加考試的副校長們進一步感受到“時時學習、豐厚素養(yǎng)”的必要性，進一步加深了副校長們對成為專業(yè)管理者的深入思考。相信隨著校長隊伍、教師隊伍建設的深入推進，專業(yè)化水平的日益提高，東豐教育必定會為社會交出更為滿意的答卷!
來源： 東豐縣教育局
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